Voy a poner a mi equipo actimel de patitas en la calle

Porque eso de protegerme de los viruses, bacterias y demás seres malignos, digamos que no se les da nada bien... Para mi que se dan más al ligoteo con las plaquetas y las globulas rojas, y como que lo de la porra y el silbato les da un poco lo mismo. Si es que mi equipo actimel tiene espiritu de funcionario...

Llevo casi dos semanas sin comer. Y no porque me quiera adelgazar, no, que a estar alturas ya he asimilado que esa protuberancia que me sale del abdomen me pertenecerá ahora y por siempre por los siglos de los siglos. No, es por un motivo mucho más mundano. Después de un año lleno de "-itis", "-isis" y "-arros" (que ya me vale, que no dejo pasar una...) ahora llevo casi dos semanas de "-rrea". Lo cual significa que no puedo comer casi de nada, porque todo me hace daño. Y cuando parece que estoy un poquito mejor, pumba, otra vez pabajo...

Mis amigos se rien de mi cada vez que les cuento mi historia clínica. Mi madre se preocupa. Mi médico no me toma en serio. Y yo empiezo a estar cansada de tanta tontería.

Así que, como yo en eso de los despidos no estoy demasiado puesta, a ver si alguien me puede decir cómo coño les calculo yo el finiquito a mis globulos blancos, y si puedo alegar despido procedente, porque como les tenga que pagar 45 días por año trabajado a cada uno, me veo envolviendo mis organos vitales en papel de regalo. Porque digo yo, que el incumplimiento reiterado de la función para la que están contratados, es motivo suficiente como para mandarlos a la calle. ¿Cómo puedo comunicarles su nueva situación? ¿Debo poner una oferta en infojobs para cubrir la vacante? ¿Tienen convenio? ¿Y sindicato? ¿Les puedo poner una denuncia por negligencia? ¿Con cuanto tiempo de antelación debo darles el preaviso?

No tengo claro si dentro de mi organismo rigen las mismas leyes que fuera de él...